Bosch vrednosti u praksi: volontiranje i u kancelariji i van nje

Briga o društvu i okolini među ključnim su vrednostima koje naša kompanija neguje. Od samih početaka, osnivač Robert Boš je verovao da pravi uspeh ne leži samo u inovacijama i tehnologiji, već i u tome kako kompanija doprinosi opštem dobru. Ta posvećenost društvenoj odgovornosti ugrađena je u našu kulturu i danas nas inspiriše da svojim radom, vremenom i energijom činimo svet oko sebe boljim.

Ove godine kroz brojne projekte i inicijative ostvarili smo značajne rezultate, doprinoseći obrazovanju, životnoj sredini i društveno važnim ciljevima.

Ništa od toga ne bi bilo moguće bez naših kolega, koji se redovno odazivaju pozivima na interne društveno odgovorne akcije, ali i u slobodno vreme volontiraju i doprinose društvu na različite načine. Njihova posvećenost, entuzijazam i nesebičnost čine naš tim posebnim i pokreću sve ono što radimo za dobrobit drugih. Ovo su priče nekih od njih.

Olgica Nikolin, test menadžer

Jedno od najčešćih lica na internim društveno odgovornim akcijama jeste naša koleginica Olgica, koja se gotovo uvek odaziva pozivima za volontiranje. Motivisana vrednostima koje Bosch promoviše – briga o okolini, solidarnost i spremnost da pomognemo drugima, ona svojim angažmanom pokazuje koliko mali gestovi i zajednički trud mogu da naprave veliku razliku.

Jedna od aktivnosti koja joj je posebno ostala u sećanju je volontiranje na Velikom ratnom ostrvu, gde smo očistili deo priobalja i prikupili impresivnu količinu otpada. „Kada god mi posao dozvoljava, trudim se da se uključim, prija mi da učinim nešto korisno i da doprinesem zajedničkom uspehu, a najviše se radujem što zajedno sa kolegama mogu da se posvetim ovako važnim ciljevima,“ rekla je Olgica.

Kao najveću vrednost volontiranja navela je osećaj da njen doprinos zaista znači, kako za sadašnje potrebe, tako i za buduće generacije. Na taj način, kroz angažman u aktivnostima naše kompanije, ne doprinosi samo kao deo organizacije, već i lično učestvuje u stvaranju boljeg sveta oko nas.

Lazar Mladenović, lider inženjerskog centra u Beogradu

Lazar je od 2021. godine deo udruženja Prvi put s ocem, organizacije koja kroz kampove, radionice i boravak u prirodi podstiče kvalitetno vreme između roditelja i dece. Ova inicijativa okuplja porodice koje žele da ojačaju svoje odnose, razviju veštine snalaženja u prirodi i provedu vreme daleko od ekrana, u aktivnostima poput kampovanja, planinarenja, pecanja i edukativnih sadržaja.

U ovu inicijativu ušao je sa željom da sa svojom decom doživi nešto novo i smisleno, a kampovi su im upravo pružili idealan spoj avanture, učenja i zajedništva. Posebno mesto u sećanju zauzima njihovo prvo kampovanje u Podbukovima 2021. godine. „Otišli smo potpuno spontano, sa minimalnom opremom. Dve trećine vremena je padala kiša, spavali smo tri noći u šatoru, ali i pored toga je bilo fenomenalno,“ priseća se Lazar. Utisci sa tog iskustva bili su toliko snažni da ih je po povratku pretočio u stihove, kao uspomenu i trajni podsetnik na dane provedene u prirodi sa sinom.

Za njega, volontiranje u ovom udruženju predstavlja mnogo više od boravka u prirodi. „Neprocenjivo je vreme koje provedem sa svojom decom i drugim porodicama koje dele iste vrednosti, potpuno usmereni jedni na druge,“ kaže Lazar. Najviše ga ispunjava osećaj da zajedno sa drugim roditeljima doprinosi stvaranju zdravih temelja za buduće generacije kroz igru, zabavu i prave životne vrednosti koje se, kako veruje, grade malim, ali važnim koracima.

Teodora Brkić, junior planer materijala

Teodora je prethodnih godina bila aktivno uključena u više mentorskih programa i međunarodnih projekata, pre svega kroz studentsku organizaciju AIESEC i inicijative Fakulteta organizacionih nauka. Mentorisala je mlade na projektima poput SkillUp – TEACHnology, Youth4Impact, Global Village i OpenIT, radeći sa timovima sastavljenim od učenika iz Beograda, ali i praktikanata iz zemalja poput Litvanije, Grčke, Bahreina, Kirgistana, Tunisa i Turske. Kroz ove projekte pomagala je učesnicima da razviju funkcionalne IT platforme, ali i timski rad, samopouzdanje i međukulturalnu komunikaciju. Posebno iskustvo bilo je mentorisanje učenika sa specijalnim potrebama, kojima je pružila dodatni prostor za učenje, druženje i izražavanje kreativnosti.

Svoj mentorski angažman nastavila je i u našoj kompaniji kroz projekat Galaksija kup, najveće nacionalno takmičenje elektrotehničkih škola iz oblasti primene mikrokontrolera i mikroračunara. Tokom nekoliko meseci, mentori rade zajedno sa timovima srednjoškolaca, pomažući im da oblikuju svoje ideje, savladaju izazove i izgrade potpuno funkcionalna rešenja. „Prijavila sam se za mentorski program u kompaniji jer me inspiriše rad sa ljudima i ideja da znanje i iskustvo imaju pravi smisao tek kada se dele. Bosch mi je pružio mogućnost da spojim ono što volim: učenje, podršku drugima i rad u okruženju koje podstiče razvoj, sa konkretnim doprinosom zajednici u kojoj radim,“ rekla je Teodora.

Jedan od najlepših trenutaka u dosadašnjem mentorskom iskustvu vezan je za neformalne trenutke zajedništva van projekata – druženja, zajedničke radne sesije i sitna takmičenja unutar timova. Ti trenuci, kada se gradilo poverenje i trajna prijateljstva, ostavili su poseban trag i omogućili joj da i danas održava kontakte sa mnogim učesnicima iz Srbije i inostranstva, potvrđujući koliko mentorstvo i volontiranje mogu da budu inspiracija i podstiču napredak i nove perspektive.

Viktor Božić, viljuškarista u logistici

Naš kolega Viktor već šest godina dobrovoljno pomaže porodicama koje ne mogu same da pripreme ogrev za zimu. Njegov angažman uključuje besplatno cepanje drva, a do sada je posetio čak 274 domaćinstva i iscepao skoro 2.000 metara. Zahvaljujući svojoj nesebičnosti i kontinuiranom radu, Viktor je po ovoj inicijativi postao poznat daleko van zidova naše kompanije.

Svoje volontiranje doživljava kao način da konkretno olakša svakodnevni život ljudima oko sebe. Plan mu je da i ubuduće nastavi ovu aktivnost, pomažući porodicama u potrebi da spremno dočekaju zimu.

Dragana Totović, HR asistent

Koleginica Dragana volontiranjem se bavi još od srednje škole, kada je počela da se uključuje u lokalne inicijative u svom gradu. Kroz organizacije poput Bečejskog udruženja mladih i Kancelarije za mlade Bečej, učestvovala je u raznim društveno-korisnim aktivnostima: od humanitarnih akcija i deljenja poklona, do organizacije većih lokalnih manifestacija poput „Bečej noću“. Kasnije, kroz studentsku organizaciju AIESEC, nastavila je da doprinosi projektima usmerenim na lični i profesionalni razvoj mladih.

Posebno značajno iskustvo za nju bilo je volontiranje u Boravku za decu sa smetnjama u razvoju, gde je kroz svakodnevnu igru i druženje pružala podršku deci i odraslima sa posebnim potrebama. Rad u ovom okruženju omogućio joj je da razvije empatiju, strpljenje i razumevanje, ali i da shvati koliko pažnja, vreme i iskrena posvećenost mogu imati snažan uticaj na druge.

Volontiranje za Draganu predstavlja način da nesebično doprinese okruženju u kojem živi, ali i priliku za lični razvoj. „Najviše cenim nova poznanstva, kao i osećaj zadovoljstva kada vidim konkretan rezultat uloženog truda, bilo da je to dobro organizovan događaj, uspešno realizovana aktivnost ili jednostavno nečiji osmeh i zahvalnost što smo tu.“

Ponosni smo što naš tim čine ljudi koji svojim trudom, posvećenošću i nesebičnošću doprinose drugima i svetu oko sebe, i jedva čekamo da vidimo šta ćemo sve zajedno postići i naredne godine!